Добрый день! Подскажите пожалуйста, организация применяет УСН (доходы), сотрудников нет, один директор, организация планирует заниматься видом деятельности, попадающем в нашем регионе под ЕНВД, так же в связи с этим планируется принять на работу трех сотрудников, которые будут заняты только в деятельности, попадающей под ЕНВД. В данной ситуации нам придется совмещать два налоговых режима УСН (доходы) и ЕНВД. Какие в данной ситуации вытекают последствия? Насколько целесообразно начинать сейчас совмещать данные спецрежимы, если уже в 2013 году применение ЕНВД станет добровольным, может лучше подождать нового года, чтобы так же продолжать оставаться на УСН?